的好处,没看到那种成功的概率。这么盲目的话,也活该成为每月负收入的职业彩民。
实际上的情况是,绝大多数跑龙套的,最终其实只能转行。一般来说,真正有潜力的用不着跑龙套八成就能通过正常的方式入行。而没办法通过正常渠道入行的人,就算是跑龙套,成功的可能性差不多也就千分之一甚至万分之几左右。
所以不通过跑龙套的话,其实还是得和那些娱乐公司签约才行。
而每一个娱乐公司都是利益至上,对新人的待遇,其实都好不到哪去。如果因为待遇不好,就选择错过这样的机会的话。难不成还真指望跑龙套成名?!
少年你没睡醒吧?
而人家娱乐公司这里,其实往往是这样的一个套路。
找到条件不错的新人,和新人签约。因为对方是新人,当然根本没什么人气。而且一想想自己努力几年,以后可就是大明星了。所以在娱乐公司和新人签约的时候,其实用不着多好的待遇,对面的新人往往就已经有些欣喜若狂的感觉了。
说到底,自己一个人在这个圈子闯荡,真的几乎就是没有出路的情况。人家经纪公司,只要不是那种只有个幌子骗新人的那种。一般的经纪公司好歹也是在圈内有一定的人脉的。
所以在这样的情况下,被一个经纪公司签下来,对新人来说,真的已经是相当大的喜事儿了。全国那么多传媒学院,那么多电影学院。加起来海量的学生,绝对恐怖。
可是你自己算算,全国算下来,真正的影视行业从业人员,总共又有多少?
实际上的情况是,为什么传媒类院校,不怎么提“就业率”这个词?说到底,真的没办法提。说出来,全华夏的大学里面垫底,你也好意思和别人说。
所以绝大多数的同学,都是根本无缘这个行业的。而自己偏偏就被娱乐公司选中了。这样的好事儿,哪里去找?
所以一般只要是正规公司和新人签约,对面的新人就已经忍不住的欣喜若狂了。有多少人还会注意自己实际上的待遇是什么情况?
违约金?这重要么?只要人家公司捧红了我,我完成合同里面规定的服务年限。到时候自己就是想找别的公司,也不用受到违约金的限制了。
最终导致的结果就是,一个新人和公司签下合同。除了管吃管住之外,其他方面的情况,真的是相当惨烈了。
法律对违约金的一些内容是有规定的,不能超过培训费用总额。但是实际上的情况是,公司这里的话,上有政策下有对策。一个公司和新人签约,规定的培训资金本来就不低。
可是实际上的情况是,一般来说,就是靠公司的人脉,找到几个圈内人培养一下。然后这培训费用一折算,就相当恢弘了。
一个刚刚进入娱乐圈的新人,实际上的待遇其实绝对是社会最底层的。可能在饭店端个盘子,待遇都比大部分的娱乐圈新人多。
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